集团“两学一做”学习教育信息简报第19期
发布时间:2016-12-09 00:00:00

以“两学一做”为引领,真学真效真行动,促进企业转型发展

东方股份开展“两学一做”学习教育活动

   浙江东方股份党委坚决贯彻落实省国贸集团党委的部署,今年5月下旬开始在全体党员中扎扎实实开展“两学一做”学习教育活动,除完成规定动作外,公司党委根据自身情况,积极开展特色活动。 
    一、 认真组织,到边到底,在“落实”上下功夫。
    (一)党委带头学。动员大会后,公司党委共召开中心组学习4次,召开党员大会2次,认真学习了毛泽东同志《论党委会的工作方法》和习近平同志系列讲话,多次传达学习了国贸集团党委会精神,“一个总纲、实现两阶段目标、通过三抓三强,打造四个中心”的发展战略和集团党委书记、董事长楼晶同志的讲话。最近公司党委书记蓝翔两次主持召开党委会,组织学习《问责条例》和楼晶董事长在集团反腐倡廉专题会议上的讲话精神。
    (二)支部为主体。根据《方案》规定的学习内容,各党支部都制订了各自的学习计划。公司党委要求支部学习做到“五个一”,即有一个固定的学习地点、制定一份详细的学习计划、有一个完整的学习记录、置备一批学习资料、每个党员撰写一篇学习心得。截止目前公司所属14个党支部均组织了两轮以上集中学习。
    (三)党员全覆盖。公司170多党员全体参加了“两学一做”学习教育。对流动党员,包括新世纪劳务派遣党员也纳入“两学一做”的范围。
    二、优化方式,创新载体,在“学思”中悟真谛。
    (一)推动“党建互联网+”。根据年轻党员多、自媒体应用广泛的特点,公司党委在活动设计上大力运用微信、QQ群、内部网络等有效载体。为增强学习的气氛,公司党办制作了“两学一做”宣传海报,通过一楼大屏幕和宣传栏广泛展示“两学一做”应知应会内容;撷取了各支部学习的情况,制成PPT在公司大屏幕和内网上进行展示,促进比学赶超;习总书记“七一”讲话后,把习总书记“七一”讲话全文放到公司内网上,通过微信平台向全体党员推送人民网讲话精神解读《数读习近平总书记“七一”重要讲话》,进一步指导全体党员学习领会讲话精神,公司迅速掀起学习的热潮;为扩大廉洁文化教育的受众面,除在大屏幕上集中播放《郑义门》外,还通过链接让党员随时可以观看。
为了检验党员学习的效果,6月27日公司组织全体党员开展了“两学一做”暨党章党规党纪知识竞赛,事先向每位党员发出通知,当天扫描二维码登录,共30题,题型有单选、多选和判断题,每位党员通过微信,限时半小时答完30题,90分以上为优秀,并在手机上当即显示测试的成绩。参加此次竞赛的党员共有122名,其中64名党员得分在90分以上,成绩汇总后公司在内网上作了公布。和以往通过发书面卷子进行知识竞赛不同,通过微信平台令人耳目一新,一是突出了时效性,30题30分钟,知识靠积累,临时查资料是来不及的;二是便捷性,一机在手,出差在外都可以进行,尤其适合年轻党员的胃口。
    (二)倡导体验式学习。今年是建党95周年,公司党委决定开展以庆祝建党95周年为主题的“庆七一”系列活动。6月28日公司党委组织近三年新发展的党员、入党积极分子参观了浙江现代革命历史陈列,并在现场重温入党誓词;经过各党支部精心准备,8月1日“重温革命光影,点燃红色激情”首届红色革命电影配音大赛隆重开场。公司第三党支部选取了配音难度较高、需要7-8名党员默契配合的《建党伟业》,除了对白还有合唱《国际歌》,让全体观众感受了那个荡气回肠、风雨飘摇的年代;二支部带来的《智取威虎山》剿匪斗智的故事很精彩,党员们配音惟妙惟肖,高潮迭起。配音活动参演党员数十名,通过本色出演、言传身教,身临其境感受革命年代的苦难和烽烟,体悟了革命志士的豪迈情怀。
    “七一”前后公司党委组织全体支部开展了系列党课活动。这次党课突出“铭记党员身份”主题,党课时让大家每个人都来谈谈当时入党的情景、许下的志愿,谈谈今天的想法,许多党员通过今昔对比,感慨良多,体会到了什么叫不忘初心。截止目前,公司领导班子成员在所在和所联系的支部都上了党课,各个支部书记也都上了一堂党课或微党课。党课上许多党员作了精彩的讨论发言。
    通过开展上述体验式活动,主要目的是教育引导党员补精神之钙,提振精气神,立足本职岗位,争做“四讲四有”的合格党员。
    三、聚焦问题,联系实际,在“做事”中出成绩。
     “两学一做”能不能取得实效,关键在看能否落实到行动上,体现在促进企业改革发展的成绩单上。主要通过以下三个方面的工作:
    (一)抓对标。“两学一做”一项重要的内容是每个支部和党员要查找自身存在的问题,提出整改措施和方案。我们经过研究,结合集团提出的对标要求,决定开展党委、支部、党员“三对标”活动。对象可以在“七一”表彰的先进基层党组织、优秀党员中寻找,可以是国贸的先进,也可以是公司的先进,也可以是全国全省的先进。公司党委组织评选了省国贸集团和股份公司两级先进基层党组织和优秀共产党员,产生公司本级先进基层党组织4个,优秀党员24名;向国贸集团推荐先进基层党组织2个,优秀党员3名,优秀党务工作者1名;新业支部党员章亮被评为全省“万名好党员”,章亮同志入公司十多年来,刻苦努力,一步步成长为公司的星级业务员,他乐于分享,总是把自己的样品无偿地提供给新员工使用,今年下半年,在新业公司全员民主推荐中他以高票被推为公司新业公司总经理。公司党办在内网上设立了“榜样”专栏,集中宣传一批全国全省优秀共产党员的事迹,供大家对标学习。
    “三对标”活动开展以来,各个支部和党员都分析了自身存在的问题和短板,提出了对标对象,制订了整改方案,包括目标、举措、责任人和完成时限。对自身存在的问题主要有:学习落实不够,组织生活不够丰富;党组织规范尚有欠缺;为公司改革、业务发展献计献策和服务不够;创新意识不强等;在改进措施方面,有的提出要建立支部党员基本情况表,对各项信息时时更新;定期召开组织生活会,每月开一次支部会,每季度一测评;职能部室支部提出要为子公司把好业务风险关,提升经营质量;子公司支部提出要多发展与主业相关的产品链,争取多点开花;有些跨公司的支部,提出要通过基层党组织的力量加强公司间的横向联系与合作。接下来,公司党委对每个支部、每个党员对标的情况进行审核后,相关情况要进行公示并督促一项一项抓好整改。年终公司党委对“三对标”情况要作一个自查和检查,并反馈到各支部、各党员。
    (二)抓示范。主要的抓手是开展“十个示范”活动,这十个示范是 “转型升级、商业模式创新、开拓新市场新客户、电子商务、团队建设、内生合力、培养新人、提升管理职能、支部自身建设”等十个示范。几年来,各党支部持续开展了这项活动,今年进一步加大了推进力度,争取出一批成果。如服饰党支部确定的是开拓新领域新市场新客户与培养新人的两个示范目标,几年来每年培养成功1-2名新人,在安徽、宁波等地兴办多个服装加工基地,利润连续保持增长,2015年利润1783万元,出口创汇3615万美元,今年1-9月利润已达到1000万元,党员李水波被评为全省青年岗位能手,公司以他艰苦办厂为原型,创作了微电影《成长》,服饰支部也被评为本年度集团的先进基层党组织;又如盛业公司传统鞋类出口不畅,企业一度陷入困境,支部党员带头找场地设立打板车间,研发鞋类新品种,找到了适销市场,一举扭转颓势,今年1-9月实现利润356万元,已超额完成全年300万元的预算目标。通过“争创十个示范”活动的开展,深化了国资系统“党建示范”活动,有效地推动了企业转型升级。
    (三)抓日常。在党员日常管理上强化“五个抓”:一是抓党员的规范言行。二是抓党员的风控意识,带头敬畏法律、敬畏权力,防范道德风险;三是抓公司内网、微信、QQ群等企业舆论阵地,传播正能量;四是抓重要时点、重要节点党员的表现,如节假日公车封存、禁收土特产等的执行情况;五是抓重要考验关口党员的作为,如今年G20等重大稳定任务上党员起好带头作用。总体来看,东方党员队伍整体素质是好的,党员队伍是有战斗力和凝聚力的。
    四、再接再厉,抓真落地,见真实效,提升各项工作。
    “两学一做”活动开展以来,通过层层发动,组织落实,总体按预定进程达到了预期目标。接下来,我们将借召开全国国有企业党的建设工作会议的东风,深入贯彻落实习总书记在会上的重要讲话精神,按照集团“两学一做”推进会的要求,进一步抓实抓深,将“两学一做”学习教育推向深入、引向长效。
    (一)进一步提升支部和党员的规范化管理水平。前一阶段省国资委、省国贸集团对我司“两学一做”开展情况分别进行了现场检查、督查。从反馈的情况来看,总体是肯定的,但我们要看到不足和差距。我们要进一步强化党建规范管理,包括进一步完善支部学习台帐,目前党办已下发了支部台帐建帐要点,指导支部进一步规范“三会一课”要求;要求支部因企制宜建立“党建固定日”,有的支部已安排定期到公司周边社区参与环保活动,有的立足服务身边员工,组织党员开展“党员服务日”,有的支部决定将已有的“关爱小候鸟”、“与困难儿童结对子”等活动固化下来,成为公司“党建固定日”系列;对支部的换届工作公司党委也已做出整体安排,预计将于11底前完成。
    (二)坚持从严从实,进一步强化对标整改,落实组织生活制度。目前对标整改工作还在持续进行中,我们要集中一段时间和精力将这项工作抓实抓好,抓出成效,为开好组织生活会做好准备工作。为配合这项工作的开展,我们计划开展“对标先进接力传党旗”等活动进一步丰富形式。组织生活前,拟邀请老师对支部书记、支委如何开好民主生活会进行培训;要求支部书记和支委,书记和每位党员都要开展谈心活动,并广泛征求意见。党支部还要组织开展民主评议党员工作,这些工作组织性、纪律性强,公司党委将组织各支部提前做好周密准备。
    (三)立足长效,进一步巩固“两学一做”取得的成果,强党建促发展。东方股份有170多名党员,平均每4名员工中就有1名党员,党员队伍是当之无愧的“顶梁柱”,只要党员队伍作用发挥好,没有过不去的坎,没有办不好的事,我们要持之以恒、始终不渝地抓好党建,通过党委、支部、党员三个作用的发挥,完成生产经营、转型升级、重大资产重组“三大任务”,实现控风险、促发展、提质增效“三个目标”,努力拼搏、砥砺奋进,使党旗始终在浙江东方改革发展道路上高高飘扬。





主办:浙江省国贸集团“两学一做“学习教育协调小组
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